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历史沿革
企业文化根基:俊发初心
追求最好的产品, 追求最好的品质
1998年,俊发在做首个项目翠湖俊园时,便以追求最好的产品品质为己任。为了给客户提供最好的服务,同年成立了俊发物业管理公司,提出“全心全意全为您”的物业公司使命。
品质追求
从南京空运雨花石铺设路面;使用巨型榕树进行绿化;使用汉白玉做栏杆等。历经22年,项目至今没有出现过漏水、墙砖脱落等问题。
创新精神
引入巴马丹拿国际顶尖设计团队;使用无横梁超高双层弧形玻璃;设计打造可开启的电动游泳池弧顶;巧妙利用高差,设计地下层采光窗等。
创造美好生活
传承历史文化,整合师大附小教育资源,环境美好,邻里和谐,业主满意,比同地段的房屋大幅增值。
企业价值观
愿景
打造线上线下千亿级商贸航母
使命
万千所想,皆在新螺蛳湾
价值观
您的满意,是我们宗旨
新时代俊发经营指导思想
新时代俊发经营指导思想1+6+6=1的含义:遵守1个总纲+6大指导思想+6项准则,最终实现“=1”就是“保持身心健康才能为国家做更多贡献”的这一根本目标。
“1+6”以习总书记的讲话为总纲,坚决执行企业经营六大指导思想。
听党话、跟党走,是每个俊发人必须牢记和遵守的原则,从思想上、行动上坚决与党中央保持高度一致,学习贯彻党的各项政策方针,抓住机遇,用好政策,真抓实干,实现企业发展的宏伟愿景,为国家做出更多贡献!
遵纪守法办企业
光明正大搞经营
坚定不移听党话毫不动摇跟党走
学习党的政策方针
遵纪守法做好自己的本职工作
时刻准备为国家献出一切
两个标准
两个规范
两个行动
保持身心健康才能为国家
做更多贡献
新时代俊发经营指导思想
1+6+6=1(两个标准 两个规范 两个行动)
两个标准
两个标准
管理标准化
流程、组织、KPI等于三个清晰
产品标准化
以地产开发为核心
一核六星全产业链产品标准
两个规范
两个规范
管理标准化
流程、组织、KPI等于三个清晰
产品标准化
以地产开发为核心
一核六星全产业链产品标准
两个行动
两个行动
管理标准化
流程、组织、KPI等于三个清晰
产品标准化
以地产开发为核心
一核六星全产业链产品标准
组织管理体系
流程、组织、KPI
组织
流程
KPI
工作指导方针
俊发工作指导方针
组织原则 - 三个清晰
目标清晰— 要做什么事情?责权清晰— 谁负责去做?绩效清晰— 输出什么成果?如何去做?结果好与坏的奖惩
管理工具 - 十字方针
“数据、信息、反馈、沟通、结果”,做到数据准确、及时反馈、结果负责。
工作原理- 第一性原理
第一性原理是企业破解复杂问题的“手术刀”,它要求俊发的管理者与员工摒弃“路径依赖”,以科学思维回归本质,从而在战略、运营与创新中实现真正的突破。
工作三目的
让家人生活美好,让工作身心健康,让个人价值能实现
文化实践落地:三心三度
(俊发“三心”行动 全员由心而动)
三心
舒心、放心、信心
舒心:指俊发不断焕新生活品质,让业主居住舒心。放心:指俊发严控产品品质,让准业主买的放心。信心:指俊发践行企业承诺,让公众置业更有信心
三度
知名度、美誉度、信赖度
品牌知名度:扩大品牌声量,抢占心智份额 品牌美誉度:塑造品牌口碑,传递正向价值 品牌信赖度:深化品牌忠诚,建立长期依赖
实现俊发企业文化生态闭环
从想到行
内外协同
对内保障员工福祉(身心健康、家庭幸福),对外聚焦客户价值(满意度、信赖度)
闭环管理